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チーム会議が“報告の場”から“改善の場”に変わりました。
KPIを共有し、みんなが同じ方向を見て動けるように。
指示待ちではなく主体的に動けるようになったのは大きい。
売上が伸びた以上に、会社の空気が変わりました

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